차례 Ⅰ. 서론 1. 연구의 필요성 및 목적 2. 연구의 내용 및 방법 Ⅱ. 우리나라 직업훈련 분류체계 1. 현행 분류체계 현황 2. 현행 분류체계의 문제점 Ⅲ. 해외 선진국의 직업훈련 분류체계 및 정보제공 현황 1. 미국 1) 미국의 직업훈련 분류체계 2) 미국의 직업훈련 정보제공 현황 2. 영국 1) 영국의 직업훈련 분류체계 2) 영국의 직업훈련 정보제공 현황 3. 호주 1) 호주의 직업훈련 분류체계 2) 호주의 직업훈련 정보제공 현황 4. 일본 1) 일본의 직업훈련 분류체계 2) 일본의 직업훈련 정보제공 현황 IV. 직업훈련 분류와 한국고용직업분류와의 연계 1. 한국고용직업분류(KECO) 2. 연계의 원칙 Ⅴ. 결론 및 제언

본 연구의 목적은 ‘훈련예시직종’ 분류를 한국고용직업분류 및 자격분류와 연계(matching)시키는 것이다. 이러한 작업을 통하여 기대되는 효과는 첫째, 직업정보-자격정보-훈련정보를 하나의 분류체계로 연결하므로써 개별정보간의 상호비교 및 연계가 가능하도록 하여 고용정보의 연계기능을 강화하는 것이다. 둘째, 효과적 정보전달체계로 원스톱서비스를 구현하는 것이다.