제1장 서론 제2장 신중년 고용 현황 제3장 행정 통계로 살펴본 신중년 고용 동향 제4장 신중년 고용 심층 분석 제5장 신중년 재직자 및 구직자에 대한 FGI 제6장 선진국 고령자 고용 정책 제7장 신중년 일자리 평가 및 정책 함의 참고문헌

초고령, 고령화 100세 시대로 사회가 급속하게 변화함으로 신중년에 대한 인식에 변화가 필요하고 이들의 소득 수준을 일정 수준으로 보장해주면서 사회적 참여를 제고시키는 노력이 필요한 시점이 되었다. 그러기 위해선 가장 먼저 필요한 것은 신중년 고용에 대한 사고의 전환이다. 이제 신중년을 사회의 부양 대상이 아닌, 일을 할 수 있는 자립의 대상으로 이들의 직업 능력을 활용하여 생산성 향상을 도모하는 방향으로 신중년을 포함한 고용 정책으로 변모하여야 할 시점이다. 본 보고서는 신중년의 고용 동향 분석을 통해 신중년의 퇴직과 재취업에 관한 정보 제공을 통해 신중년의 지속적인 사회 참여와 안정된 노후 생활을 유도하고자 한다.