alt="고령화고용패널조사(KLoEE) 인포그래픽 1차 (하단참조)"
분석 자료로는 한국고용정보원에서 제공하는 고령화고용패널(KLoEE) 1차와 2차 자료를 활용하여 일자리를 희망하는 중장년층의 구직 시 애로사항을 살펴보았다.
고령화고용패널은 주된 일자리 퇴직이 본격화되는 2차 베이비부머세대('64~76년생)를 중심으로 구축하여 중고령자 고용정책 수립과 평가 활용도를 높이기 위한 기초자료를 생산하는 데 목적으로 실시
조사 당시 일을 하지 않고 있으나 일하고 싶은 의사를 표현한 중장년층을 대상으로 구직 활동 시 애로사항을 알아봄.
구직활동 애로사항은
●경기 상황을 파악할 수 있는 일자리 부족
●고용서비스의 수혜 정도를 파악할 수 있는 취업 정보
●개인 역량을 파악할 수 있는 학력, 기술, 경험 부족
●근로조건을 파악할 수 있는 급여, 근로환경, 근로시간
●노동시장 차별을 나타낼 수 있는 연령으로 파악함
●경기 상황
○1차 3.7
○2차 3.6
●고용서비스
○1차 3.6
○2차 3.4
●학력, 기술, 기능 부족
○1차 3.1
○2차 3.1
●급여수준
○1차 3.5
○2차 3.4
●근로환경, 시간
○1차 3.4
○2차 3.3
●연령
○1차 3.6
○2차 3.5
개인의 역량보다는 경기 상황 혹은 취업 정보 접근의 어려움으로 인한 일자리 부족이 구직 활동에 가장 큰 애로사항
중장년층은 일자리가 부족하여 가장 큰 어려움을 느끼고 있다고 응답하였고 그다음이 연령으로 인한 차별과 취업 정보 부족이라고 응답하여 부족보다는 경기 상황업정보부재로 구직활동에 어려움을 느낌 조사가 진행됨에 따라 응답자의 연령이 상승했음에도 구직활동 애로사항이 개선
개인역량 부분은 학력, 기술, 기능, 경험 부족으로 파악
●경기 상황
○남자 3.7
○여자 3.6
●고용서비스
○남자 3.4
○여자 3.4
●학력, 기술, 기능 부족
○남자 2.8
○여자 2.9
●급여수준
○남자 2.7
○여자 3.1
●근로환경, 시간
○남자 3.2
○여자 3.4
●연령
○남자 3.5
○여자 3.4
중장년 여성이 남성보다 구직 활동 시 상대적으로 더 어려움을 느껴
중장년층 여성은 구직시 개인 역량과 근로조건에서 남성에 비해 더 크게 어려움을 느낀 반면 남성은 일자리의 부족으로 인한 애로사항을 경험
●경기 상황
○중졸 3.9
○고졸 3.5
○대졸 3.7
○석사이상 3.5
●고용서비스
○중졸 3.7
○고졸 3.5
○대졸 3.4
○석사이상 3.2
●학력, 기술, 기능 부족
○중졸 3.3
○고졸 3.0
○대졸 2.7
○석사이상 2.1
●급여수준
○중졸 3.0
○고졸 3.1
○대졸 3.0
○석사이상 2.9
●근로환경, 시간
○중졸 3.1
○고졸 3.3
○대졸 3.4
○석사이상 3.1
●연령
○중졸 3.9
○고졸 3.5
○대졸 3.4
○석사이상 3.7
고학력에서는 연령으로 인한 차별로 구직에 어려움이 있다고 느낌
중졸 이하 학력층에서는 경기 상황력에는상황에 따른 일자리 부족이 석사 이상 학력은 연령으로 인한 차별로 구직활동에 애로사항이 있음
중장년층은 학력 수준에 관계없이 경기 상황의 하락 및 취업 정보의 낮은 접근성으로 인한 일자리 부족을 구직 활동시 가장 큰 어려움으로 꼽음
●경기 상황
○수도권 3.6
○비수도권 3.5
●고용서비스
○수도권 3.5
○비수도권 3.3
●학력, 기술, 기능 부족
○수도권 2.9
○비수도권 2.9
●급여수준
○수도권 3.5
○비수도권 3.4
●근로환경, 시간
○수도권 3.4
○비수도권 3.3
●연령
○수도권 3.6
○비수도권 3.4
비수도권에 거주하는 중장년층은 일자리가 부족하다고 느끼는 반면 수도권 거주 중장년층은 연령으로 인한 차별로 구직 활동에 어려움을 느끼고 있어 지역에 따라 차이가 있음
●경기 상황
○1차 3.8
○2차 3.6
●고용서비스
○1차 3.6
○2차 3.5
●학력, 기술, 기능 부족
○1차 3.0
○2차 2.9
●경험 부족
○1차 3.1
○2차 3.1
●급여수준
○1차 3.4
○2차 3.4
●근로환경, 시간
○1차 3.4
○2차 3.4
●연령
○1차 3.5
○2차 3.5
1~2차 조사 기간에 계속 구직 활동 중인 중장년층의 특징을 살펴보면 여성 72.7%학력 52.3% 50세 이상~ 55세 미만 51.2%에 집중되어 있음
여성이라 취업이 어렵다고 느끼는 중장년층은 특히 경기상황 및 취업정보 접근의 어려움으로 인한 일자리 부족으로 어려움을 겪고 있는 것으로 나타남
1~2차 조사 기간에 계속 구직 활동 중인 중장년층은 학력험부보다는 경기 상황과 취업정보 부재로 인한 일자리 부족이 구직활동 시 느끼는 어려움임
●경기 상황
○1차 3.5
○2차 3.8
●고용서비스
○1차 3.3
○2차 3.7
●학력, 기술, 기능 부족
○1차 2.8
○2차 3.2
●경험 부족
○1차 3.4
○2차 3.6
●급여수준
○1차 3.4
○2차 3.5
●근로환경, 시간
○1차 3.2
○2차 3.6
2차 조사 시 노동시장에서 여성이라 취업이 상대적으로 더 어렵다고 느끼는 중장년층은 모든 부분에서 어려움을 더 느끼는 것으로 나타남
여성이라 취업이 어렵다고 느끼는 중장년층은 특히 경기상황 및 취업정보 접근의 어려움으로 인한 일자리 부족으로 어려움을 겪고 있는 것으로 나타남
중장년층의 구직 활동을 돕기 위해서는 구인 업체와 구직자 매칭 단계에서 미스 매치가 발생하지 않게 중장년층에 특화된 알선과 상담 기술 개발을 통한 고용서비스가 필요
여성이기 때문에 취업이 어렵다라는 질문에 '그런편이다'렇다라고 응답한 이들을 대상으로 함